{"id":10649,"date":"2008-08-26T19:48:31","date_gmt":"2008-08-27T01:48:31","guid":{"rendered":"https:\/\/funpadem.org\/?p=10649"},"modified":"2022-08-27T10:10:58","modified_gmt":"2022-08-27T16:10:58","slug":"2008-plan-estrategico-de-genero-el-republica-dominicana","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/funpadem.org\/index.php\/2008\/08\/26\/2008-plan-estrategico-de-genero-el-republica-dominicana\/","title":{"rendered":"(2008) Plan Estrat\u00e9gico de G\u00e9nero &#8211; Rep\u00fablica Dominicana"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"10649\" class=\"elementor elementor-10649\" data-elementor-post-type=\"post\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-79900798 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"79900798\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-40dcfbea\" data-id=\"40dcfbea\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7b1c16c0 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"7b1c16c0\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h4>Categor\u00eda: Justicia y cumplimiento laboral<\/h4><h4>Proyecto: <a href=\"https:\/\/funpadem.org\/index.php\/2015\/07\/21\/proyecto-cumple-y-gana-i-ii-y-iii-fase\/\">Proyecto Cumple y Gana: Fortalecimiento de los Derechos Laborales en Centroam\u00e9rica, Panam\u00e1 y Rep\u00fablica Dominicana<\/a><\/h4><p>La elaboraci\u00f3n del Plan Estrat\u00e9gico del Departamento de Equidad de G\u00e9nero y Desarrollo de la Secretar\u00eda de Estado de Trabajo (PEG-SET) de Rep\u00fablica Dominicana, tiene el prop\u00f3sito de transversalizar el enfoque de g\u00e9nero en los objetivos y funciones de la instituci\u00f3n de desarrollando acciones que promuevan la equidad de g\u00e9nero desde toda la estructura org\u00e1nica y funcional de la SET, como parte de un proceso de fortalecimiento y modernizaci\u00f3n institucional que pretende que los servicios que brinda sean de mejor calidad, satisfaciendo las necesidades e intereses de todas las personas que los solicitan.<\/p><p>En este documento se presentan los elementos que conforman el Plan Estrat\u00e9gico del Departamento de Equidad de G\u00e9nero y Desarrollo (PEG-SET) 2009-2013, resultado de un proceso de planificaci\u00f3n participativa, el cual se ha desarrollado utilizando diferentes t\u00e9cnicas y herramientas, tales como: an\u00e1lisis documental, entrevistas con informantes claves, grupos focales y talleres que han servido para recoger opiniones, sugerencias, intereses y necesidades del personal de la SET, tanto en la etapa de diagn\u00f3stico como en el dise\u00f1o del mismo. Este esfuerzo cont\u00f3 con la participaci\u00f3n activa de autoridades, jefaturas y personal t\u00e9cnico de la SET, lo que permiti\u00f3 enriquecer el marco te\u00f3rico referencial e identificar los problemas que en materia de g\u00e9nero, enfrenta la instituci\u00f3n.<\/p><p>El PEG-SET contiene adem\u00e1s de los objetivos (general y espec\u00edficos), la estrategia para la ejecuci\u00f3n del plan en donde se establecen como se aprovechar\u00e1n los mecanismos, procedimientos y procesos institucionales existentes y los que habr\u00e1 que desarrollar para llevar a cabo las actividades propuestas; adem\u00e1s se presentan los seis lineamientos estrat\u00e9gicos que deber\u00e1n operativizarse para dar respuesta a las problem\u00e1ticas de g\u00e9nero encontradas, en el quehacer interno (hacia adentro) y en los servicios que presta (hacia afuera de la SET), que fueron priorizados durante el proceso.<\/p><p>Finalmente, se presenta las matrices de planificaci\u00f3n de los lineamientos del PEG-SET con un horizonte de planificaci\u00f3n de cinco a\u00f1os, en ellas se plantean las acciones estrat\u00e9gicas que se desarrollar\u00e1n durante el per\u00edodo 2009-2013, dejando establecidos los indicadores para darles seguimiento y evaluarlas, las actividades y las entidades involucradas en la ejecuci\u00f3n de las mismas; adem\u00e1s se identifican los medios de verificaci\u00f3n para cada una de ellas y el tiempo establecido para la ejecuci\u00f3n de las mismas.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4c53772 elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"4c53772\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-sm\" href=\"https:\/\/funpadem.org\/wp-content\/uploads\/2022\/08\/2008-Plan-Estrategico-de-Genero-Dominicana.pdf\" target=\"_blank\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">DESCARGAR PDF<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Categor\u00eda: Justicia y cumplimiento laboral Proyecto: Proyecto Cumple y Gana: Fortalecimiento de los Derechos Laborales en Centroam\u00e9rica, Panam\u00e1 y Rep\u00fablica Dominicana La elaboraci\u00f3n del Plan Estrat\u00e9gico del Departamento de Equidad de G\u00e9nero y Desarrollo de la Secretar\u00eda de Estado de Trabajo (PEG-SET) de Rep\u00fablica Dominicana, tiene el prop\u00f3sito de transversalizar el enfoque de g\u00e9nero en [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_bbp_topic_count":0,"_bbp_reply_count":0,"_bbp_total_topic_count":0,"_bbp_total_reply_count":0,"_bbp_voice_count":0,"_bbp_anonymous_reply_count":0,"_bbp_topic_count_hidden":0,"_bbp_reply_count_hidden":0,"_bbp_forum_subforum_count":0,"footnotes":""},"categories":[112,102,121],"tags":[],"class_list":["post-10649","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-pub-justicia-cumplimiento","category-publicaciones","category-publicaciones-rep-dominicana"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/funpadem.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10649","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/funpadem.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/funpadem.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/funpadem.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/funpadem.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10649"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/funpadem.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10649\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10653,"href":"https:\/\/funpadem.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10649\/revisions\/10653"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/funpadem.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10649"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/funpadem.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=10649"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/funpadem.org\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=10649"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}