Monto: I Año: 63.222 euros, II Año: 80.000 euros.
Tiempo de ejecución: abril 2023- diciembre 2026
Eje programático: Gobernanza Democrática
País(es): Costa Rica
Ubicación geográfica:
Impacto focalizado en la Zona Norte de Costa Rica con énfasis en San Carlos (Santa Rosa de Pocosol), La Cruz, Guatuso, Desamparados, Los Chiles. No obstante se prevé que algunas actividades generen un impacto indirecto a nivel nacional (protocolo de abordaje policial, capacitación a operadores judiciales e inspectores laborales, entre otras)
Población beneficiaria directa:
- Población migrante en condición irregular.
- NNA y mujeres víctimas o posibles víctimas de violencia basada en género.
- Personas funcionarias públicas de Fuerza Pública, Poder Judicial y el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social.
- Personas facilitadores judiciales de San Carlos (Santa Rosa de Pocosoll), La Cruz, Guatuso, Desamparados, Los Chiles.
- Comunidades de acogida de San Carlos (Santa Rosa de Pocosoll), La Cruz, Guatuso, Desamparados, Los Chiles.
Líneas Estratégicas:
- 1.1.5. Fortalecimiento de la ruta de regularización migratoria y de seguridad
- 1.2.4 Campañas de comunicación para incidir en generar empleo digno, información de derechos e inserción económica.
- 2.1.2 Asistencia jurídica y psicológica, y autocuidado a niñez mujeres, juventudes, LGBTIQ, en riesgos de VBG.
- 2.2.2 Promoción para Escalar Convenios Interinstitucionales entre actores públicos, sociedad civil y comunitarios; de atención de derechos de protección y de acceso a la educación a niños/niñas y mujeres en situación de vulnerabilidad.
Actividades a realizar durante los tres años:
Primer Año:
- Desarrollo de plataformas de coordinación local para la atención de necesidades de población migrante con un modelo de atención flexible para la promoción del acceso a servicios y acceso a la justicia (Modelo Integral CREDES) – San Carlos y Guatuso-
- Desarrollo de una campaña de divulgación de los servicios ofrecidos en los CREDES (principalmente enfocada en la atención de denuncia de la violencia basada en género)
- Firma de Convenios para el establecimiento y el adecuado funcionamiento de los CREDES en 5 cantones.
Segundo año:
- Desarrollo de plataformas de coordinación local para la atención de necesidades de población migrante con un modelo de atención flexible para la promoción del acceso a servicios y acceso a la justicia (Modelo Integral CREDES) – Los Chiles y Desamparados-
- Desarrollo de una campaña de divulgación de los servicios ofrecidos en los CREDES (principalmente enfocada en la atención de denuncia de la violencia basada en género).
- Fortalecimiento de una red de facilitadores judiciales para la difusión de derechos y acompañamiento en el acceso a la justicia a poblaciones migrantes en derecho laboral, prevención y atención de la VbG y trata de personas
- Desarrollo de un protocolo para el abordaje policial de personas víctimas de violencia de género dirigido a Fuerza Pública.
- Estrategia de comunicación y divulgación articulada con MTSS, Poder Judicial y la DGME para la divulgación y asesoría en materia de cumplimiento de derechos laborales y acceso a la justicia laboral.
- Firma de Convenios para el establecimiento y el adecuado funcionamiento de los CREDES en 5 cantones.
- Capacitación dirigida a operadores judiciales y a inspectores laborales sobre el adecuado cumplimiento de los derechos humanos de la población en condición de migración principalmente en materia de derechos laborales.
Tercer año:
- Desarrollo de plataformas de coordinación local para la atención de necesidades de población migrante con un modelo de atención flexible para la promoción del acceso a servicios y acceso a la justicia (Modelo Integral CREDES) – La Cruz-
- Desarrollo de una campaña de divulgación de los servicios ofrecidos en los CREDES (principalmente enfocada en la atención de denuncia de la violencia basada en género)
- Estrategia de comunicación y divulgación articulada con MTSS, Poder Judicial y la DGME para la divulgación y asesoría en materia de cumplimiento de derechos laborales y acceso a la justicia laboral.
- Desarrollo del seminario de buenas prácticas en mecanismos de protección y respuesta a víctimas de violencia de género
- Fortalecimiento de una red de facilitadores judiciales para la difusión de derechos y acompañamiento en el acceso a la justicia a poblaciones migrantes en derecho laboral, prevención y atención de la VbG y trata de personas
- Firma de Convenios para el establecimiento y el adecuado funcionamiento de los CREDES en 5 cantones.
- Desarrollar un Observatorio de la Integración (Multicultural) y Equidad Social para la Zona Norte
Resultados esperados durante toda la intervención:
- 3.000 personas son atendidas en el Modelo Integral CREDES con un enfoque diferencial han aumentado su participación socioeconómica en la comunidad.
- 05 cantones (Guatuso, Pocosol-SC, La Cruz, Desamparados, Los Chiles) cuentan con CREDES que incluyen la asesoría para la regularización migratoria.
- 441 personas que finalizan a satisfacción el proceso de regularización migratoria a través del Modelo Integral CREDES.
- 10.000 personas son alcanzadas en la campaña de divulgación de los servicios del Modelo Integral CREDES (asesoría para la regularización migratoria, orientación jurídica para la atención de la VbG y acceso a servicios en general)
- 3.600 personas son alcanzadas por medio de la Campaña “Póngase en los zapatos de la otra persona”
- 3.000 personas son atendidas en los Modelos Integral CREDES de las comunidades de Guatuso, Pocosol-SC, La Cruz, Desamparados, Los Chiles y el 50% son NNA y mujeres.
- 500 personas víctimas o en riesgo de violencia de género reciben asesoría jurídica en los CREDES.
- 250 personas conocen las buenas prácticas en mecanismos de protección y respuesta a víctimas de violencia de género que existen nivel nacional.
- 100 facilitadores judiciales de los cantones Guatuso, Pocosol-SC, La Cruz, Desamparados, Los Chiles mejoran sus capacidades de asesoría y orientación en promoción a la justicia laboral, prevención y denuncia de la violencia basada en género y la prevención y denuncia de la trata de personas que afectan principalmente a las mujeres y NNA.
- 01 Observatorios de la Integración (Multicultural) y Equidad Social para la Zona Norte desarrollado.
- 01 protocolo institucionalizado por parte del MSP para el abordaje policial de las personas víctimas de violencia de género.
- 60 oficiales de policía capacitados en el uso del protocolo MSP para el abordaje policial de las personas víctimas de violencia de género.
- 06 Convenios establecidos con las siguientes instituciones: a. Dirección General de Migración y Extranjería, b. CONAMAJ -Poder Judicial. C. Municipalidad de Guatuso, d. Asociación de Desarrollo de Santa Rosa de Pocosol, e. Instituto Nacional de la Mujer (INAMU), f. Organización Internacional de las Migraciones (OIM)
