Respuesta a: Foro participativo: ¿Cuál es el papel de las empresas frente a los Derechos Humanos?

[Belinda.moncada]

Las empresas tienen un papel crucial en la protección y el respeto de los Derechos Humanos. Este papel se basa en los Principios Rectores sobre las Empresas y los Derechos Humanos de la ONU, adoptados en 2011. Estos principios establecen tres pilares fundamentales:
1. Proteger: Es responsabilidad del Estado proteger los Derechos Humanos mediante la creación de un marco legal y regulatorio adecuado.
2. Respetar: Las empresas deben respetar los Derechos Humanos en todas sus operaciones y actividades. Esto implica evitar causar o contribuir a abusos de los Derechos Humanos y abordar cualquier impacto negativo que puedan tener.
3. Remediar: Las víctimas de abusos relacionados con las empresas deben tener acceso a mecanismos efectivos de reparación.
Para cumplir con estos principios, las empresas deben realizar una diligencia debida en materia de Derechos Humanos. Esto incluye identificar, prevenir, mitigar y rendir cuentas sobre cómo abordan los impactos negativos en los Derechos Humanos.
Además, las empresas pueden contribuir a la promoción de los Derechos Humanos mediante la transparencia, la supervisión de sus prácticas y la colaboración con la sociedad civil y otros actores.