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Viendo 8 entradas - de la 16 a la 23 (de un total de 23)
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    Entradas
  • #21111
    Ana Bermúdez
    Participante

    Personaje : el principal de la pelicular Nelson Mandela
    Escena Cuando Mandela decide apoyar públicamente al equipo nacional de rugby, a pesar de la impopularidad del mismo entre la mayoría negra del país. Lo hizo para unir a una nación dividida tras el apartheid. Su liderazgo transformacional motivó a otros a dejar de lado el resentimiento y apostar por la reconciliación.
    Escena donde hay una comunicación asertiva: propiamente en la reunión con el comité deportivo, Mandela expresa con respeto y firmeza su desacuerdo con eliminar los símbolos del equipo, promoviendo la inclusión. Obtuvo como resultado un cambio de perspectiva que favoreció la cohesión nacional.

    #21131
    Cynthia Castillo
    Participante

    El personaje de Nelson Mandela me llamó mucho la atención. En una escena, invita al capitán de rugby a tomar el té y le habla sobre la importancia de unir al país. Ahí muestra su liderazgo, usando el deporte como puente. En otra escena, habla con su equipo de seguridad y les pide trabajar juntos, sin importar sus diferencias. Lo hizo con respeto y claridad, para dar el ejemplo y mostrar que el cambio empieza por uno mismo. Gracias a eso, logró que los demás lo escuchen y lo sigan. Fue firme, justo y siempre pensó en el bien de todos.

    #21136
    Michael
    Participante

    Personaje Nelson Mandela, la escena cuando asume la Presidencia de su país, él yendo en contra de todo lo esperado para la época, reúne a todo su personal (la mayoría de raza blanca y quienes esperaban el despido inminente) y aun en contra del ambiente negativo y hostil que se vivía en el momento, dialoga con sus colaboradores mostrando una facción y una imagen que no esperaban, buscando puntos de inflexión en donde encontrar un medio de reconciliación y unión nacional, donde pueden crear un ambiente de cooperación y confianza entre personas que generacionalmente se habían mantenido divididos por un color de piel, invitándolos en ir a mas allá de eso, haciéndolo con un tono firme, tranquilo, sutil y respetuoso, siempre con el enfoque de desarrollar una cultura compenetrada por todas sus partes.

    #21141
    Eduardo Catón
    Participante

    Película Invictus
    Personaje líder Nelson Mandela, dentro de los elementos que llaman la atención es su liderazgo democrático, cundo el asume existe una incertidumbre debido a que la personal tenía una imperante emoción de su futuro sin embargo viene sorprender incluso a ellos mismos que decidiera cambiar el curso de lo que siempre se practicaba (remoción del personal) más bien aprovecha de ellos para el inicio de una política de conciliación y unidad nacional y por ende de trabajo en equipo. Todo ello tomando parecer a todos de las decisiones que se debían en su momento tomar, con ello aplacando el resentimiento de las personas e incluso todo esto con un poco de resistencia de las personas de color, situación que luego se concilio. Dentro de la comunicación asertiva está el capitán del equipo de François el cual también muestra cualidades importantes de comunicación y liderazgo en el equipo, logrando la atención y cohesión de grupo de rugby

    #21152
    Juan Carlos A.
    Participante

    Sin duda el personaje que más destaca por sus cualidades de liderazgo es Nelson Mandela, ejerce un liderazgo transformacional y carismático, utilizando su visión y empatía para unir a una nación dividida. Siendo su estrategia apoyar al equipo nacional de rugby, como símbolo de reconciliación nacional, demuestra su capacidad para inspirar y motivar a la población hacia un objetivo común (igualdad) Además, Mandela muestra un liderazgo participativo al involucrar a otros líderes, como el capitán del equipo François Pienaar, en su visión de unidad. Su habilidad para comunicarse eficazmente y su compromiso con la inclusión reflejan un liderazgo democrático y ejemplar.

    #21154
    Deivid Ruiz
    Participante

    En Invictus (2009), François Pienaar, interpretado por Matt Damon, demuestra un liderazgo basado en el respeto, la inspiración y la responsabilidad colectiva., al ser el capitán del equipo de rugby y al ser influenciado por el presidente Nelson Mandela, hay momentos claves en donde se observa y se refleja la filosofía del mismo en el tema del liderazgo como capitán del equipo. Uno de los más destacados es cuando habla con su equipo antes del partido final, motivando al resto de compañeros de equipo para consigo poder influencias en el ánimo de los mismos para poder superar las expectativas y jugar no solo por ellos mismos, sino por todo un país, y realizar el cambio en las mentalidades de los miembros del país de Sudáfrica.
    El mismo en todo momento entrena con mucha disciplina y dando 100 de sus capacidades, es empático con los miembros del equipo y busca siempre la unidad del equipo.
    Y es una persona que en todo momento toma como referencia el señor presidente el cual transmitía un espíritu de superación.

    #21243
    Olga Gómez
    Participante

    Me indentifico con mandela cuando manda a llamar al capitan y cuando el llaga a la oficina lo primero que LE PREGUNTA ES COMO ESTA SU LECCION preocuparse por el personal es lo maas importante, cuando nos preocupamos de ellos como personas, prestarles atencion escucharlos hace un gran cambio, cuando se es un ejemplo vida es la mejor motivacion para que el personal de lo mejor de si, y en lo personal me ha dado resultado. en mi gestion

    #21245
    Marcos Reyes
    Participante

    En el papel protagonizado por Morgan Freeman, se refleja un liderazgo de unidad, en la escena donde decide tomar la decisión de mantener al personal de color blanco demuestra que la intención es mediante la acción que está tomando trasmite un mensaje de unidad independiente mente el color de piel que pueda tener las personas, esto con lleva a la unión de las personas por un mismo objetivo que es sacar al país adelante, la comunicación asertiva se basa en el perdón la concientización de las personas a perdonarse a pesar de las cosas negativas del pasado, ser mas inclusivos todos por un bienestar en común.

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