Respuesta a: Foro Participativo: ¿Qué son los Derechos Humanos?

[Ricardo Herrera]

• ¿Cómo definimos los derechos humanos y cuál es su origen?
Los derechos humanos, los podemos definir como los derechos que le corresponden a todas las personas, dadas su condición humana, para ello se soportan en normas legales o jurídicas, leyes, constituciones, tratados nacionales e internacionales dado que son de carácter universal. Se puede tener en cuenta dos bloques de derechos, primero los denominado Derechos civiles y políticos en los que encontramos las libertades públicas libertad expresión, libertad de pensamiento, derecho a la vida, libertad de creencias entre otros y que surgieron en el siglo 18 y segundo los denominados derechos económicos, sociales y culturales que son fruto de movimientos y luchas dadas en el siglo 19 y abarcan temas relacionados con lo laboral, seguridad, seguridad social entre otros. Corresponden a la persona y sociedad por responsabilidad y deber ser respetados plenamente con la garantía y mecanismos en el funcionamiento de los estados.
• ¿Por qué son fundamentales para la convivencia social y el desarrollo de los países?
Yo creo que son fundamentales, porque de allí se garantiza la libertad y desarrollo de las personas, grupos y colectividades, considerándose como fundamental el respeto por cada persona e identificar, que todos somos absolutamente diferentes y que por ello debemos reconocer al otro como igual como ser humano y con los mismos derechos, pero diferente por su condición particular y su historia, ello es determinante para el sistema de relacionamiento y construcción de convivencia en todas las etapas de la vida evolutiva.
• ¿Cuál es el papel de los Estados y las organizaciones en su protección y promoción?
El estado y las organizaciones son fundamentales en los derechos Humanos ya que tienen la responsabilidad y deber de hacerlos cumplir respetándolos, dándolos a conocer y hacer obligatoria su aplicación en la cotidianidad de todos los espacios en los que se interrelacionan las personas, grupos, comunidades y colectividades.
• ¿Cómo influyen los derechos humanos en el sector empresarial y en las prácticas corporativas responsables?
Los derechos humanos influyen en las empresas y prácticas corporativas en el cumplimiento de lo establecido universalmente como derecho de cada persona en su reconocimiento y garantía del ejercicio de sus libertades y del goce de sus derechos y bienestar para su desarrollo pleno e integral, comprendiendo que el trabajo es un proceso que permite la realización de las personas y grupos familiares y colectividades y que en las relaciones de trabajo se reproducen y construyen relaciones sociales necesarias de ser garantizadas en el pleno ejercicio de los derechos de las personas, grupos y comunidades en los aspectos económicos, sociales y culturales.