Foro Participativo: ¿Qué son los Derechos Humanos?

[amartinez]

Bienvenidos y bienvenidas al Foro Participativo

Objetivo:
Este foro tiene como propósito generar un espacio de reflexión y debate sobre el concepto de derechos humanos, su importancia y su impacto en la sociedad y en el ámbito empresarial.

A lo largo de este foro, puedes contestar las siguientes preguntas 

• ¿Cómo definimos los derechos humanos y cuál es su origen?
• ¿Por qué son fundamentales para la convivencia social y el desarrollo de los países?
• ¿Cuál es el papel de los Estados y las organizaciones en su protección y promoción?
• ¿Cómo influyen los derechos humanos en el sector empresarial y en las prácticas corporativas responsables?

📢 ¡Tu voz es importante! ¡Únete a la conversación y contribuye a la construcción de una sociedad más justa y equitativa!

[Karla Soto]

Los derechos humanos son normas que reconocen y protegen la dignidad de todos los seres humanos.

[Josue504]

Para mí y por lo que he aprendido, los derechos humanos son atributos inherentes al ser humano, que a su vez están enfocados en que las personas vivan dignamente por medio de sus necesidades más básicas como también sus responsabilidades sociales. Son importantes para la convivencia social y el desarrollo de los países por la razón que cumplen un marco de respeto entre las personas lo cual conlleva mejor conveniencia y por lo tanto desarrollo. El papel que cumple los Estados es muy importante, porque digamos que este funge como ente rector y a la vez mediador para tratar de que las personas cuenten con sus derechos y que estos no sean violentados. Y por último, los derechos humanos deben estar presentes en todos los ámbitos en los que el ser humano se vea vinculado, por tal razón, las empresas deben de ser garantes responsables para que los derechos sean promovidos dentro y fuera de las propias empresas.

[Yosselin Marleny Aguilera Betancourt]

Los derechos humanos son un conjunto de principios y normas que reconocen la dignidad inherente de todas las personas, independientemente de su nacionalidad, raza, género, religión u otras características. Su origen se remonta a los movimientos filosóficos y jurídicos que buscaron la protección de los derechos individuales frente al poder del Estado, con hitos fundamentales como la Declaración Universal de los Derechos Humanos de 1948, adoptada por la Asamblea General de la ONU. Son fundamentales para la convivencia social y el desarrollo de los países porque garantizan la igualdad, la libertad y el respeto mutuo, promoviendo la paz y estabilidad social. Además, permiten que las personas vivan en un entorno donde se respeten sus libertades fundamentales, lo que favorece el progreso económico y social. Los Estados tienen la responsabilidad primaria de proteger y promover estos derechos mediante legislación, políticas públicas y la supervisión de su cumplimiento, mientras que las organizaciones internacionales, como la ONU, juegan un papel clave en la vigilancia global y en la cooperación para la mejora de las condiciones de derechos humanos. En el sector empresarial, los derechos humanos influyen en las prácticas corporativas responsables, ya que las empresas deben garantizar condiciones laborales dignas, respetar la privacidad de los empleados y evitar actividades que puedan dañar los derechos fundamentales de las personas. Esto contribuye no solo al bienestar social, sino también a la sostenibilidad y reputación de las empresas en el mercado global.

[Marbyn Zelaya]

Lis Derechos Humanos los definimos como todo derecho que piseemis los seres humanos como tal es parte de nuestro ser. Los Derechos se clasifican en lo siguiente lus derechos políticos y civiles los cuales todj ser humano está objeto a conocer y saber y sobre todo el llevarlos, así están lis Derechos Sociales, Culturales en el cual debemos proteger como ciudadanos de la nación a la cual pertenecemos , son fundamentales en una sociedad para la convivencia y armonía y sobre todo la paz en común. Cómo Estado es obligación en proteger y velar porque sus habitantes podrán y mantener cada Derecho que le es impresibdible y no debe ser objeto a maltrato ni abuso de nadie. Los Derechos Humanos influyen en la empresa o compañía por la misma razón de llevar un ambiente saludable, sano y armonioso en la empresa y es de todos y todas las responssbilidad que se cumplan …

[Lawrence Obdulio Interiano]

¿Como definimos Derechos Humanos y cuál es su origen? R… Son Derechos que corresponden a toda persona, inalienables en todo sentido protegidos por el Estado y organizaciones internacionales, su origen puede rastrearse hasta la antigua Grecia, pero fue durante el periodo de la Ilustración que tuvo su mayor crecimiento.

¿Porque son fundamentales para la convivencia social y el desarrollo de los países? R… son fundamentales porque mantienen la armonía social al reconocer que todos somos iguales ante la Ley y que ningún ser humano puede estar por encima de otro, al tener todos los mismos derechos los países crecen de manera estable además de un estado de bienestar su incremento demográfico sera mayor.

¿Cuál es el papel del Estado y las organizaciones en su protección y promoción? R… El Estado aporta la seguridad jurídica pero los derechos humanos son previos al Estado, las organizaciones son garantes en la defensa de los Derechos Humanos sirviendo de vigilantes ante el atropello o violación de dichos Derechos, pero también tienen el rol educativo de concientizar a los ciudadanos de la existencia e importancia de conocerlos.

¿Como influyen los derechos humanos en el sector empresarial y en las prácticas corporativas responsables? R… Influyen poque genera las reglas necesarias para el trato humano en el ambiente laboral, protegiendo a los empleados de todo tipo de maltrato psicológico, físico o de otra indole, ya que existe un desbalance de poder entre la necesidad y el proveedor el trato inhumano en ambientes laborales de todo tipo puede ser una práctica común y cuando se concientiza a los trabajadores sobre sus derechos inalienables se genera una igualdad en el balance empleador y empleado.

[Gabriela Coello]

¿Cómo definimos los derechos humanos y cuál es su origen?
Existen varios antecedentes que marcan la historia de los Derechos Humanos, pero en estricto sentido la historia marca la Revolución Francesa y la Declaración de los Derechos del Hombre y el ciudadano como el primer antecedente escrito que señala el carácter de universalidad de los derechos.
¿Por qué son fundamentales para la convivencia social y el desarrollo de los países?
Son fundamentales porque incluyen el reconocimiento de libertades públicas y facultades que le permiten a los individuos acceder a mecanismos que el Estado debe otorgar para mejorar la vida de las personas desde lo individual y lo colectivo.
¿Cuál es el papel de los Estados y las organizaciones en su protección y promoción?
El Estado como garante de los derechos humanos debe crear estrategias y medidas para que todos los ciudadanos que habitan en su territorio puedan gozar de las mismas oportunidades. Y las organizaciones han tomado su rol en la promoción, para que todas las personas conozcan sus derechos humanos, en la protección de estos, cuando alguno se ve lesionado y en la lucha por el reconocimiento de los mismos.
¿Cómo influyen los derechos humanos en el sector empresarial y en las prácticas corporativas responsables? Precisamente es eso lo interesante de este curso, ya que es importante conocer cómo deben actuar las empresas dentro de un territorio. Porque son instituciones que participan en la dinámica del país, otorgando empleos y produciendo productos o materia prima, es decir en el desarrollo social

[erikamuriilo1982]

Los derechos humanos son atributos inherentes al ser humano que garantizan una vida digna a través de la satisfacción de sus necesidades básicas y responsabilidades sociales. Son esenciales para la convivencia social y el desarrollo de los países, pues fomentan el respeto entre las personas, lo cual conduce a una mejor convivencia y, por ende, al desarrollo. Los Estados desempeñan un papel crucial como entes rectores y mediadores para asegurar que las personas disfruten de sus derechos y que estos no sean vulnerados. Además, los derechos humanos deben estar presentes en todos los ámbitos en los que el ser humano se vea vinculado. Por ello, las empresas tienen la responsabilidad de promover y garantizar los derechos tanto dentro como fuera de sus instalaciones.

[Jinny Pineda]

Los derechos humanos son todos aquellos que tiene una persona para garantizar que tenga una vida digna y que pueda satisfacer todas sus necesidades básicas. Los DDHH marcan el desarrollo de los pueblos además de crear un marco de respeto entre los habitantes.

[Julia maria arana amador]

los derechos humanos son normas que protegen y reconocen la dignidad de todas las personas sin distinción alguna, declaración universal de los derechos humanos 1948 durante la revolución francesa , los derechos humanos son fundamentales en el desarrollo país porque protegen la dignidad humana y las condiciones para el desarrollo integral de cada persona. los estados tienen la obligación de respetar , proteger, promover los derechos humanos en el sector empresarial los derechos humanos influyen las condiciones laborales, la sostenibilidad y la reputación

[Terehn]

Los DDHH son todos aquellos derechos inherentes a la persona , por su condición de Ser Humano, le garantizan su dignidad como.persona y le, permiten de acceder y gozar de otros derechos fundamentales sin exclusión y distincion de su sexo, raza, edad, exucacion condicion evonomica, nacionalidad,, relugion entre otros, deanera universal, es decir a todo ser humano en el mundo, protehiendole de maners individial en su propia persona de manera integral, indivisible. La historia remonta inclusive su origen religioso con los diez mandamientos, leyes de convivencia humana, su evolución a través de los siglos y hadta la actualidaf con las diferentes luchas para el reconocimientos y progresividad para el respeto de la dignidad y derechos de la perdona.

[Terehn]

Los DDHH son importantes en y para la mejor convivencia social entre todas las personas , son leyes que garantizan y protegen la dignidad individual y devla comunidad a la que se pertenece y otras a nivel local, nacional e internacional Los Estados están en la obligación y es su deber promover, divulgar, generar , proteger, y garantizar derechos fundamentales, adecuar las leyes a los cambios y evolución de las sociedades y la diversidad de ámbitos de desarrollo del ser humano. Los Derechos Humanos resultan ser normas observables por la institucionalidad de las empresas y corporaciones compuestas por su bono de colaborador@s, de modo que se genere y permita las sinergias de binestar. social, satisfacción, respeto a la dignidad y derechos individuales a través de cada individu@ y que las corporaciones y empresas devuelven mediante el.revonocimiento, respwto y beneficios de y para las comunidades y entornos sociales locales, regionales y nacionales alos que pertenecen y en dónde se desarrollan.

[Marissela Blanco]

Los DDHH son los derechos que corresponden a cada persona simplemente por el hecho de ser persona y los cuales representan también un deber,.

[Sergio1912]

Los Derechos Humanos, son todos aquellos Derechos civiles y sociales que les corresponden a todos los humanos, y que a traves del tiempo se han ido consagrando a nivel nacional e internacional, mediante constituciones, tratados internacionales y otros instrumentos juridicos. Son fundamentales para el desarrollo ya que esto inculca al respeto entre una sociedad. El Estado debe estar obligado a cumplir y hacer valer los derechos humanos.

[Sergio1912]

Son todos los derechos que le competen a una persona, mediante cuales derechos hacen valerse como persona.

[Autor]

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